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　　岗位职责： 1、负责招聘广告的撰写，维护和更新招聘网站信息； 2、拓展并维护高校合作渠道，优化校招策略，策划并执行校园宣讲会、招聘会等活动； 3、招聘团队的日常管理，完成团队招聘目标。 岗位要求： 1、1年招聘团队管理经验或2年校招经验； 2、有大专院校校招经验者优先； 3、熟悉招聘工具与渠道，了解劳动法律法规； 4、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力，能够迅速分析并解决问题。

　　b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（ 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；

　　2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。